为深入学习贯彻习近平总书记重要回信精神，赓续红色血脉，筑牢信仰之基，进一步探索党建引领下产学研用深度融合的新路径， 7月16—18日，上海交通大学安泰经济与管理学院教职工党员赴合肥开展红色学习实践活动。本次活动由学院党委副书记、纪委书记殷洁带队，近四十名党员同志共同参与。

追寻红色足迹，筑牢初心使命

知行合一学党史，凝心铸魂担使命。本次实践将红色研学作为党性教育的重要载体。在渡江战役纪念馆，教职工党员一行循着历史脉络，重温“打过长江去，解放全中国”的壮阔革命史诗。在安徽名人馆，大家回望千年皖风文脉，与八百余位古今先贤隔空对话，在厚重的地域文化与先贤精神中坚定文化自信、厚植家国情怀。在李克农故居及国家安全教育馆，全体党员系统学习李克农上将默默奉献、忠诚报国的革命事迹，深切缅怀老一辈无产阶级革命家隐姓埋名、矢志报国、无私奉献的崇高品格。

走访校友企业，赋能产教融合

教职工党员一行先后走访交大安泰EMBA校友创办的优质企业，深入一线开展调研交流，其中包括2018级EMBA校友杜广少创立的安徽面向未来数字科技有限公司、2008级EMBA校友宋春红创办的安徽山水空间艺术设计有限公司。座谈交流中，杜广少校友回顾了在安泰求学期间萌生创业初心的成长历程，分享了依托学院资源、持续深耕数字经济领域的创业实践与发展感悟。宋春红校友则重温在校求学时光，详细介绍其在校期间撰写的《1+N运营模式》赢利模式论文，凭借创新的商业思维斩获当届EMBA“公司赢利模式大赛”大奖的成长故事，生动诠释了安泰经管学院育人理念对学子创新创业的深远赋能。

 两家企业分别扎根数字科创、文化设计特色赛道，深耕行业、稳步深耕、创新突围。大家通过面对面深度座谈、实地观摩企业发展成果，全面了解校友企业的经营模式、核心优势与发展规划，真切感受合肥长三角科创核心城市的产业活力与营商生态，为学院深化产教融合、推进校企协同育人、搭建校友资源平台积累了宝贵经验，筑牢了校企双向赋能、协同发展的坚实基础。

深化校际联建，共筑育人格局

17日，在中科大相关负责人的陪同下，教职工党员一行先后参观中科大校史馆、少年班档案馆等，沉浸式感受顶尖学府深厚的办学底蕴与厚重的育人文脉，深刻体悟中科大作为“中国大学教育改革试验田”的创新精神与使命担当。一张张珍贵史料、一件件实物藏品、一段段峥嵘办学历程，让大家更加理解“为党育人、为国育才”的时代责任与职业担当。

参观结束后，双方开展党建联建座谈。中科大科技商学院、管理学院党委常务副书记、副院长吴杰带队出席，学院专业学位教育中心、国际金融研究院相关老师参会交流。会上，双方围绕学科专业建设、高层次人才培养、校友资源融合、招生渠道拓展等核心议题，坦诚交流经验、深入探讨思路，有效拓宽了育人工作思路，为后续跨校党建联建、学术互通、育人共创搭建了良好平台，实现优势互补、双向提升。

此次合肥之行，是一次“行走的党课”，更是一次思想的远征。全体教职工党员在产学研交流中开阔了视野，在红色浸润中淬炼了党性，深刻体悟了“饮水思源、爱国荣校”的校训精神。大家纷纷表示，要将学习成果转化为工作中的强大动力，持续强化党建引领，深化校企、校际协同，努力构建“资源共享、优势互补、共同发展”的党建工作新格局，为学院高质量内涵式发展注入强劲的红色动能。